第1章 导论
1.1 问题提出和研究意义
1.1.1 问题的提出
1.1.2 选题的动因
1.2 研究意义和创新之处
1.2.1 研究意义
1.2.2 创新之处
1.3 研究的思路、框架与方法
1.3.1 研究思路
1.3.2 研究框架
1.3.3 研究方法
第2章 相关文献回顾
2.1 企业家前台化表演相关文献回顾
2.1.1 前台化表演的内涵
2.1.2 前台化表演的互动机制
2.1.3 前台化表演的评价标准
2.1.4 企业家的前台化表演
2.1.5 文献评述
2.2 着装相关研究文献回顾
2.2.1 着装及其研究现状
2.2.2 着装风格的界定
2.2.3 着装在社会互动中的功能
2.2.4 着装对他人行为的影响
2.2.5 文献评述
2.3 企业家形象相关文献回顾
2.3.1 企业家形象的界定
2.3.2 企业家形象的驱动因素
2.3.3 企业家形象的前因
2.3.4 企业家形象的影响
2.3.5 文献评述
第3章 相关理论基础
3.1 符号互动论
3.1.1 符号互动论概述
3.1.2 符号互动论的概念体系
3.1.3 芝加哥学派与爱荷华学派的比较
3.1.4 符号互动论评述
3.2 角色理论
3.2.1 角色理论概述
3.2.2 角色理论的概念体系
3.2.3 角色互动的理论模型
3.2.4 角色理论评述
3.3 印象管理理论
3.3.1 印象管理的内涵
3.3.2 印象管理的影响因素
3.3.3 印象管理策略
3.3.4 印象管理风格
3.3.5 印象管理理论评述
第4章 研究模型与假设
4.1 研究模型建构与变量界定
4.1.1 研究模型建构 4.1.2 变量的界定
4.2 理论推演与假设的提出
4.2.1 着装风格对企业家形象的影响
4.2.2 活动类型的调节作用
4.2.3 行业类型的调节作用
第5章 研究设计及实证检验
5.1 预实验
5.1.1 目的
5.1.2 实验素材的选定
5.1.3 操作过程
5.1.4 数据分析
5.2 实验1
5.2.1 实验设计
5.2.2 实验程序和变量测量
5.2.3 操控检验
5.2.4 假设检验
5.2.5 讨论
5.3 实验2
5.3.1 实验设计
5.3.2 实验素材的选定
5.3.3 实验程序和变量测量
5.3.4 操控检验
5.3.5 假设检验
5.3.6 讨论
5.4 实验3
5.4.1 实验设计
5.4.2 实验素材的选定
5.4.3 实验程序和变量测量
5.4.4 操控检验
5.4.5 假设检验
5.4.6 讨论
第6章 总体结论
6.1 研究总结
6.2 理论贡献和管理启示
6.2.1 理论贡献
6.2.2 管理启示
6.3 研究局限和未来研究方向
6.3.1 研究局限
6.3.2 未来研究方向
参考文献
附录1 本研究中的变量操控
附录2 本研究中使用的主要量表

以拟剧理论、符号互动论、角色理论、印象管理理论等为指导，吴宏宇著的《企业家前台化表演中的着装风格对其形象的影响》对企业家着装风格进行了新的划分，即提出了“与自我一致”和“与角色一致”的分类方法，并采用实证研究的方法探索了不同着装风格对企业家形象的影响和其中的内在机制，以及相关的调节变量。
本研究通过实证研究的方法探讨了企业家前台化表演中的着装风格对其形象的影响，以及其中的作用机制和调节变量。该研究不仅有利于丰富社会互动及企业家形象的相关理论，也有助于为企业家提高前台化表演效果提供有益的启示和指导。