本书共六章：第一章为政府预算绩效管理概述，对预算管理、政府绩效、政府预算绩效管理等相关概念进行了剖析；第二章为政府预算绩效管理的理论依据与经验借鉴，试图总结政府预算绩效管理的理论依据和国内外地方政府预算绩效管理实践经验，从而为我国政府预算绩效管理做出方向性指导；第三章为政府预算绩效的目标管理，具体内容涵盖目标管理的基本内涵、预算绩效目标的设计、预算绩效目标管理的实施以及预算绩效目标管理的优化；第四章为政府预算绩效评价体系的构建，在对预算绩效评价进行概述的基础上，研究了预算绩效评价方法、预算绩效评价的流程以及如何建立完善的预算绩效考评体系；第五章为政府预算与绩效管理的支撑与保障，从预算绩效管理的技术支撑、政府绩效管理的法制化、政府预算绩效管理的审计与监督3个方面进行了探索；第六章为政府预算绩效管理的发展展望，主要内容包括政府预算绩效管理的现状、政府预算绩效管理的改革以及政府预算绩效管理的信息化发展。

第一章 政府预算绩效管理概述
第一节 预算管理
第二节 政府绩效
第三节 政府预算绩效管理
第二章 政府预算绩效管理的理论依据与经验借鉴
第一节 政府预算绩效管理的理论依据及意义
第二节 政府预算绩效管理的国内外经验借鉴
第三章 政府预算绩效的目标管理
第一节 目标管理的基本内涵
第二节 预算绩效目标的设计
第三节 预算绩效目标管理的实施
第四节 预算绩效目标管理的优化
第四章 政府预算绩效评价体系的构建
第一节 预算绩效评价概述
第二节 预算绩效评价方法
第三节 预算绩效评价的流程
第四节 建立完善的预算绩效考评体系
第五章 政府预算与绩效管理的支撑与保障
第一节 预算绩效管理的技术支撑
第二节 政府绩效管理的法制化
第三节 政府预算绩效管理的审计与监督
第六章 政府预算绩效管理的发展展望
第一节 政府预算绩效管理的改革
第二节 政府预算绩效管理的信息化发展
参考文献