本书是在单位制度变迁背景下，对城市风险及其治理的一种整体性研究。在论述了单位制度发展与城市治理模式间关系的基础上，从单位的经济职能与社会职能出发，探讨了单位制度变迁过程中，单位成员乃至城市居民可能面临的风险以及所形成的风险感知路径，并针对这些风险提出具体的治理建议与策略。重点论述了转型时期单位职能转变可能导致的风险，以及与之相关联的新的城市治理模式形成。

王佳珩，1992年生，吉林大学哲学社会学院社会学专业博士，现为青岛大学马克思主义学院教师，主要研究方向为发展社会学。读博期间参与了“2019年社会网络与职业经历问卷调查（JSNET）”并任长春市总督导、“东北‘一城一企’模式中大型国企劳动关系变迁”项目调查，以及“长春外国人2017年度横截面调查”；在《福建论坛》等学术刊物上发表论文5篇。

第一章 单位制度变迁下城市治理模式转变
第一节 单位制度变迁
第二节 单位制度变迁下的城市风险
第三节 基层社区治理模式的形成
第二章 单位与城市连接方式转变及其造成的治理困境
第一节 单位制变迁下城市治理模式转变
第二节 国有企业成员单位依附对城市归属感的影响
第三节 单位人特性对城市治理的积极意义与消极影响
第三章 市场化改革背景下体制内成员的相对剥夺风险感知与治理
第一节 生命周期与改革进程作用下体制内成员的相对剥夺风险感知
第二节 单位不同入职同期群收入构成与相对剥夺风险感知
第三节 市场化改革与体制内成员面临的风险环境及其治理
第四章 单位制变迁下城市居民的安全风险感知与治理
第一节 从单位到社区庇护机制的转变
第二节 社区消费水平对个体安全风险感知的影响
第三节 社区韧性与城市安全风险治理
后记