十年成果积累：本书为上海经和幸福企业研究院10年职工幸福型企业咨询研究实践的完整呈现，从内涵解析到体系构建到项目落地，给出了职工幸福型企业建设的全景图和里程碑。
八大项目设计：翔实呈现了幸福指数模型、职工幸福画像、职工关爱计划、健康促进项目、心理帮助计划、企业幸福课、幸福团队培育、幸福小家建设等8大项目设计的理论基础、设计方法、项目方案和实施方案，为职工生活品质提升及幸福型企业建设提供了项目手册。
二十项幸福管理微行动：围绕职工工作、职工成长、人际互动、团队领导、组织管理、幸福文化6个领域，翔实呈现了20项幸福管理微行动方案，为职工体验管理提供了简明实用的工具箱。
五十万职工幸福指数：提供了覆盖银行、保险、投资、租赁、航空、食品、旅游、传媒、教育、酒店、交通运输、医药、工程建设、烟草、建筑、石油、电力、燃气、电网19个行业、50万职工幸福指数的数据洞察，为职工幸福型企业建设提供数据参照。
十大标杆案例：详细解析了全国总工会提升职工生活品质首批试点企业及全国幸福企业建设最佳实践获奖企业的标杆案例，包括5个体系搭建和规划编制及5个品牌化项目的标杆案例，涵盖基建、港口、医药、银行、保险、通信等行业及地方工会的最佳实践。

第一篇 内涵解析
第一章 职工幸福型企业的提出
第一节 全球生活质量运动的演进
一、生活质量的研究进展
二、生活质量的内涵解析
三、生活质量的行动实践
第二节 我国新发展阶段的新主题
一、“两个一百年”奋斗目标的要求
二、积极适应新发展阶段的要求
三、全面推进高质量发展的要求
第三节 职工生活品质提升新行动
一、工作生活质量的研究进展
二、工作生活质量的内涵解析
三、工作生活质量的评价体系
四、工会提升职工生活质量行动
第四节 企业可持续发展的新趋向
一、企业发展研究的诠释
二、幸福企业实践的探索
第二章 职工幸福型企业的内涵
第一节 职工幸福的内涵解析
一、幸福是什么
二、职工幸福的内涵
第二节 职工幸福型企业的内涵解析
一、企业幸福的状态特征
二、企业幸福的发展特征
第二篇 建设总览
第三章 职工幸福型企业：体系全景图
第一节 职工幸福型企业：整体框架
一、框架建立
二、框架拆解
三、框架整合
第二节 职工幸福型企业：体系搭建
一、体系的构成要素
二、体系搭建的标准
三、体系搭建的方法
第四章 职工幸福型企业：行动路线图
第一节 职工幸福型企业：规划编制的方法
一、规划编制的原则
二、行动规划的结构
三、规划编制的步骤
第二节 职工幸福型企业：行动里程碑
一、宣传导入类行动里程碑
二、数据监测类行动里程碑
三、权益保障类行动里程碑
……
第三篇 项目设计
第四篇 数据洞察
第五篇 标杆案例