工作效能的提升是每个人在职场中成长的基础。本书以职场中常见的情景为例，通过案例分析，提出实用性较强的解决方案，帮助职场人解决职业发展道路上遇到的问题。从刚进入职场的小白，到成长为业内精英，针对职场人的不同阶段，本书提供了不同的职场能力提升建议。本书通俗易懂、实用性强，涉及如何汇报工作、如何搞好团队建设、如何进行自我实现等职场工作中常见的问题。

熊亚柱，上海鸿识咨询公司创始人CEO，上海长征财富商学院院长，上海联纵智达营销集团培训总监、高级咨询师，上海宽学网特聘专家营销课程体系设计师，国际职业在线联盟TTT认证教练，上海马可波罗瓷砖督导顾问。
十三年的咨询培训生涯，深入研究营业力提升之道，先后为食品零售行业第一品牌雀巢太太乐、建材家居行业第一品牌马可波罗、东鹏瓷砖、工业品机床行业第一品牌沈阳机床厂、纸卫行业第一品牌恒安集团、电器行业第一品牌苏宁云商集团等提供“微咨询”服务，为企业提供精准培训咨询课程使百余家企业绩效提升，通过“知行合一”的训练模式，引导学员自然学习，快速成长，让数十万学员受益。

第一篇 入门篇 磨炼自己
第一节 职场入门
1 如何选择工作？
2 如何实现职场成功转岗跳槽？
3 如何面对有挑战性的工作机会？
4 如何提升认知？
第二节 职场必学能力，赋能个人成长
1 如何管理工作时间？
2 如何管理工作情绪？
3 如何有效解决问题？
第三节 必学的职场技能，助力工作效能提升
1 职场如何汇报工作？
2 职场小白如何有效避坑？
3 如何撰写述职报告？
4 如何运用金字塔原理构建框架？
5 如何使用思维导图整理思路？
第二篇 初级篇 带好团队
第一节 中层管理者的必学技能
1 如何设置工作目标？
2 如何进行有效决策？
3 如何成为优秀的中层管理者？
4 如何避免成为“老好人”式的中层管理者？
5 如何向上级请示工作方案？
6 如何授权？
第二节 辅导下属，提升“单兵作战”能力
1 如何辅导领导层员工？
2 如何引领下属成长？
3 如何提拔团队成员？
4 如何通过专业征服下属？
5 角色如何转化，成为“教练”而不是“警察”？
第三节 提高团队协同能力
1 如何运用PDCA循环进行管理？
2 如何有效组建工作小组？
3 如何有效领导团队？
4 如何匹配成员性格？
第三篇 进阶篇 当好舵手
第一节 组织赋能
1 如何赋能自己、他人？
2 如何搭建组织框架？
3 如何有效激活组织？
第二节 实现企业战略
1 如何制定有效的企业战略规划？
2 如何通过召开会议执行战略？
3 如何复盘团队战略执行？
第三节 实现自我价值
1 如何实现财务自由？
2 如何完成“自我实现”？
后记

如何在职场中脱颖而出
，成为纵横职场的精英呢？
这是职场中永恒的话题……
职场风云无论如何变幻
，始终离不开个人能力的提
升。只有让自己的职业技能
、工作效率、承载力都胜人
一筹，个人能力凸显，才能
在职场贏得更多的关注和器
重，在享受工作快乐的同时
，达到职业生涯的提升。
我们要为自己生活得更
美好而奋斗，人的一生，应
当这样度过：当你回首往事
时，已经把整个生命和全部
精力都充分利用了，没有虚
度年华的悔恨。
在职场成长的过程中，
每个人都希望自己能够快速
脱颖而出，拿到自己期望中
的成果，本书从时间效率入
手，旨在探讨如何在工作中
运用“有限”的时间去创造“
无限”的价值。
本书以“效能管理”为基
础，涉及职场中经常发生的
各种情景，提炼出职场冲突
案例，以分析问题解决问题
为脉络，解决职场人成长道
路上遇到的问题，从沟通汇
报到呈现价值，从职业规划
到升职加薪帮助读者从一位
刚刚进入职场的小白，迅速
成长为职场精英。
本书的实用性强，适用
于职场工作的任何人员，涉
及了职场中需要的各种技能
，从自我成长、效率管理、
团队目标达成到职场赋能，
提炼了职场工作的许多要点
。
熊亚柱
2024年3月