本书从下岗再就业以及城市劳动力市场上不同群体工人间的分隔与融合入手，探讨了城市劳动力市场转型过程中城市工人内部以及城市工人和农民工之间的分层与融合。

本书将下岗放在社会转型的大背景下，试图分析下岗所体现的社会变迁特征以及它对国有企业工人这一社会阶层的影响。

本书根据市场转型理论和劳动力市场区隔理论，主要探讨中国市场化改革对下岗、再就业、收入回报以及城市劳动力市场区隔等方面的影响。作者运用定量研究方法，检验了人力资本和政治资本对工人就业和收入的作用，以及这些作用如何因企业和城市而异。本书也探讨了制度变迁对城市劳动力市场区隔的影响。

第一章 导论／1

第二章 研究背景／6

一、中国的市场转型／6

二、下岗工人／11

第三章 理论和假设／19

一、市场转型理论／19

二、分割的劳动力结构／23

三、有关下岗的研究／29

四、假设／30

第四章 数据和方法／37

一、数据／37

二、变量／39

三、分析策略／43

第五章 样本分析／52

一、工人／52

二、企业／68

三、城市／70

第六章 下岗的决定因素／87

一、谁将会下岗／89

二、人力资本还是政治资本／95

三、优势与劣势／109

四、小结／115

第七章 下岗工人的再就业／117

一、再就业的可能性／125

二、下岗工人获取工作的途径／129

三、再就业后的收入／132

四、小结／135

第八章 分割的劳动力市场／138

一、城市劳动力市场整体／146

二、外来农民工与城市工人的劳动力市场／149

三、城市工人、外来农民工以及下岗工人／153

四、小结／155

第九章 结语／157

参考文献／164