丁刚主编的《现代大学制度下的中国高校工会》分为理论篇和实践篇这两篇，收录了工会唯有改革创新才能真正贴近职工群众、刍议高校公众参与高校治理的工会途径、基于社会管理需要的工会组织建设探索、还原高校工会作为社会团体的职能定位、社会公平与高校工会责任、社会主义市场经济条件下的工会法制架构等内容。

理论篇

 工会唯有改革创新才能真正贴近职工群众

 刍议高校公众参与高校治理的工会途径

 基于社会管理需要的工会组织建设探索

 还原高校工会作为社会团体的职能定位

 社会公平与高校工会责任

 社会主义市场经济条件下的工会法制架构

 高校创建学习型工会组织研究

 论和谐校园建设中的工会工作机制创新

 劳动者结社权(团结权)的限制与救济

 《劳动合同法》对事业单位的影响与工会的权责

 试论我国高校工会与聘任合同纠纷的预防和解决

 我国高校现阶段工会的理论定位与职能要求

 以区域，行业模式激活企业模式

 我国工会组织权利义务的完善

 以人为本：科学发展观中工会工作的核心理念

 转型社会中的工人状况和工会定位研究

 高校工会在学校贯彻落实科学发展观中的任务与作用初探

实践篇

 推进师德校风建设，积极共建和谐校园

 以制度建设为核心，以监督检查为抓手深入推进校务公开工作

 高校工会在人才建设工作中的定位与作用初探

 关于工会工作的“资源和手段”

 浅析新时期高校工会实践切入点

 共建共享有所作为

 贯彻落实科学发展观努力构建和谐校园

 和谐校园建设中高校工会工作载体论

 求实创新努力构建现代大学二级教代会制度

 加强新形势下的高校工会建设做好后勤合同工工作

 论高校工会在依法治校、构建和谐校园中的作用

 浅析高校工会在构建和谐校园中的重要作用

 发挥兼职工会干部作用，促进高校工会工作的思考

 深入开展校务公开推进和谐校园建设

 高校工会推进师德建设的路径探索

 下移重心，依靠群众，在共建共享和谐校园中发挥工会职责

 新时期高校工会兴办经营实体的探讨

 新形势下高校工会维权职能的探讨

 新形势下高校工会组织在共建共享和谐校园中的责任与作用

 高校工会工作与和谐校园建设

 高等学校工会维权及其问题分析

 坚持以人为本，关爱特困教职工

 加强工会文化建设，促进高校和谐发展