易发久编著的《成功一定有方法(白金版)》共分8章，分别从什么是成功，成功者所具备的思维方式、信念和态度，如何制定和按步骤实现成功，如何有效开发潜意识，如何养成成功习惯，以及如何练习成功等涉及成功的方方面面进行了系统的阐释。为了满足广大读者尤其是青年朋友的需求。本书介绍的案例力求贴近现实、生动有趣，方法力求简单实用、便于实践，努力做到寓教于乐、深入浅出。

成功不是少数人的传奇，它其实是一种思维模式和生活模式，是一门可以系统学习并熟练掌握的学问。易发久编著的《成功一定有方法(白金版)》结合自己丰富的人生经历和职业经验，系统讲述了成功者应该具备的思维模式、信念、态度和行为方式，如如何制定并按步骤实现成功的目标，如何有效开发潜意识，如何养成成功的习惯和练习成功等，将积极、正面的成功理念和行之有效的方法传达给每位梦想成功、立志成功，以及正在成功的道路上苦苦摸索的人们。

《成功一定有方法(白金版)》是一本成功心理学读物。

第一章 成功——你也认为成功说不清楚吗1

 你是成功者2

 成功的定义4

 成功的软件8

 成功的规律10

第二章 思维方式——按成功者的方式思考问题12

 改变的轨迹13

 ABC情绪理论16

 理性思考与非理性思考19

第三章 信念——是你的看法在左右你的结果25

 信念的力量26

 信念就是牢固的观念28

 复制成功者的信念系统31

 决定一生成就的21个信念33

第四章 态度——今天的态度决定明天的成功51

 成功是因为态度52

 失败也是因为态度58

 脑啡61

 心态树63

 决定成功的10种积极心态66

 塑造积极心态的四大要诀74

第五章 目标——目标就是你未来的现实77

 目标的威力80

 成功成本与期望强度83

 “为何”比“如何”更重要86

 设定终极目标90

 制定目标的SMART原则92

 你的十大目标95

 避免陷入误区100

 寻找成功路径104

 怎样分解目标107

 如何制定计划111

 目标的评估标准113

 判断目标能否达成的方法115

 系统规划自己的成功生涯118

 怎样修正目标119

 如何快速达成目标121

第六章 潜意识——轻松释放无限潜能124

 潜意识与无限潜能125

 潜意识的六大特征128

 潜意识是如何形成的131

 大脑是怎样工作的133

 开发潜意识136

 有效进行自我暗示139

第七章 习惯——计划习惯，等于计划成功143

 习惯的力量144

 21天改变命运146

 影响力黄金表148

第八章 练习成功——每天进步一点点153

 练习成功154

 成功练习卡156

你是成功者吗

自1995年开始，我换了一个崭新的职业——成功潜能训练师。这一名词在当时的国内还比较陌生，因此我也许就是国内最早的一批专职从事“成功训练”的训练师之一了。

当时，我刚经历过一次破产，正处于人生的低谷时期，几乎一贫如洗。就这样，在艰难中我开始推广本书即将向你展示的这套成功策略。

我可以自如地回答听众或学员们各式各样的提问，然而，最令我感到尴尬的是人群中突然有人站起来，大声地问：“易老师，你一直在教他人如何成功，请问，你自己是一个成功者吗？”

第一次被这样问时，我被噎了半天。场面之尴尬可想而知。

这个问题，对当时的我来讲，其实是一个“陷阱”：如果我回答“是”，场下可能哄堂大笑，因为种种迹象表明，我除了精神状态颇佳外，其他方面的生活境遇，明眼人一看便知不怎么样；如果我回答“还不是”，场下仍然可能哄堂大笑，因为他们立即心里会说：“既然你不是成功者，你有什么资格教他人如何成功？你还是先把自己教成功吧！”

几千年来，人们都在谈论成功，关于成功的论述数不胜数。然而把成功当做一项专门学问来系统地加以研究，并研究出成功的规律，提炼出成功的方法，进而推广成功的策略者，则少之又少。

人们常常凭经验行事，久而久之就习惯了听成功者来讲述自己的成功经历，分享他们的成功经验。然而，由于每个成功者所处的历史环境、客观条件等因素不尽相同，因此他们的成功经验都富有浓厚的个性色彩，让人难以模仿。长此以往，以致人们越来越弄不明白什么叫成功，如何才能成功？

如何让一个普通人发掘自身的潜能，一步步走向成功？在走向成功的过程中，是否有普遍适用的规律和具体、可操作的方法？ 我相信这一命题意义非凡，价值无限。 我坚信成功的规律客观存在，坚信成功一定有方法。 我选择成功潜能训练师这一职业的初衷并非是因为我已经很成功，而是因为我一定要成功，并且还要帮助普通人有计划地取得成功。我并不认为我是在“教”他人如何成功，只不过是把我认为最有价值的东西竭尽所能地分享给大家，同时我也照自己所说的去做——立志成为一个成功的实践者。

成功的定义

到底什么是成功？

对于成功的解释有无数种。生活中，人们常常认为成功是一件说不清楚的事情。之所以有如此观点，也许原因只有一个——忘记查词典了。成功的定义其实十分简单而明确：

成功就是达成预期目标。

成功的定义是简单的，但稍加分析，我们可以发现其中至少有五层基本含义。

1．必须有一个预期的目标

没有目标，成功就无从谈起。人们常说：“成功是一件说不清楚的事情。”换言之，其实绝大部分的事情仅仅只是目标说不清楚而已。

不同的人所预期的目标不同，同一人不同时期的目标也不同。因此，成功的内容或其现实的含义亦随之改变。

2. 预期的目标必须达成了，才算是成功

目标没有达成，就叫不成功。当然不一定非得将这定义成失败，因为“失败”这个字眼太消极，令人沮丧，会误导人的情绪。

例如，你的目标是到年底存l万元，可是到期只存了9 999元，对你而言这仍然是不成功。可能他人觉得你已很成功了，能存这么多钱。此时你可别点头称是，因为他所说的成功是针对他自己的目标而言的，而不是针对你的目标。如果你觉得存了9 999元也比较满意的话，那最好的解释是你内心真正的目标不是1万元，可能是8 000元以上。存l万元只不过是你的一个更美好的愿望罢了。

3．成功有明显的个性化特征，其标准因人而异

简单地划分，成功应有三种标准：自己的标准、他人的标准、群体的标准。

人们常常为“什么才算成功”争得面红耳赤，原因无他，各自的标准互不“兼容”而已。一般情况下，人们常常按照自己的标准或目标来衡量他人的成功。比如，我认为成功的，你可能觉得没什么了不起；你认为成功的，他却不以为然。一个组织的标准与另一个组织的也会不一样，有时甚至完全相反。现在社会上公认的成功是有钱、有名、有地位。也许，你不认同这个“群体标准”，你追求的是平平淡淡，你可能说：“要那么多钱干嘛？有钱有什么了不起。”

无法断定哪一种标准是绝对正确的，原因还是每个人判断成功与否的标准本身就各不相同。关键之一是，我们必须有自己的标准，否则你只会盲从于他人，只会在社会大潮中随波逐流。关键之二是，我们还应该知道在这个世界上还有与我们不一样的他人的标准，否则我们将无法理解他人、理解社会。

4．成功是一个中性的概念

因为判断成功达成与否的标准是人们预期的目标，所以好人有成功的，坏人也有“成功”的；正义之师有打胜仗的时候，不义之师也有打胜仗的时候。例如，一个小偷的目标是偷到你家的电视机。一旦得手，他会兴奋地对自己说：“我成功啦！”至于小偷“成功”之后，最终又被警察逮住，关进监狱，那不是因为小偷不“成功”，而是另一条规律在起作用，因为小偷的成功标准不被社会的成功标准所认可。社会的群体标准大于小偷的个人标准。P2-7

易发久先生是我在培训界的忘年之交，他是影响力教育训练集团董事长，又是中国十大杰出培训师。他在海内外享有盛誉，其思想具有广泛深远的影响。易发久的“易发久管理思想文集”即将再次改版问世，我感到十分高兴。

易发久先生多年来一直从事企业家培训工作，他不仅有从事企业经营管理的经验及理论，又有在长期教学培训工作中形成的许多独特的教育理念，朋友们评价他是“企业家中的教育家，教育家中的企业家”，两者结合形成了他独特的智慧。

在培训事业中，他既能向西方一些培训师学习，又能向国内新兴企业中的培训师学习，同时，他还能从中国古代传统文化(如国学和各种兵法谋略)中学习，逐步形成了博古而通今的思想体系与教学方式。中外古今的全面学习，使得他的理念与方法不仅底蕴深厚，而且能够与时俱进；既有思想文化做基础和支撑，又符合时代的需要和市场的变化。

他教学严谨，在专注于经验传授的同时，更注重教学反馈。他奉行“只有适合的，才是最好的”的道理，因此他从不盲目灌输知识，而总是将学员的实际与理念结合起来，有针对性地讲授。听过他讲课的学员们普遍认为：易发久先生授课，既有理论更有实践，既有哲理思辨又有教学技巧，他讲授的内容切实可行，行之有效，所以他的课场场爆满，总是最受欢迎的课；他的理念不胫而走，成为流行思想；他的著作被争相传阅，成为畅销书，甚至有很多企业家将他的著作视为成功、成才的宝典。

易发久先生年富力强，精力旺盛，为人谦和，处世淡定。他认为“成功一定有方法”，“不是不可能”，因此不管遇到什么困难、什么问题。他总是在不断地学习、探索、追求和完善。在金融海啸到来之时，他能高瞻远瞩、举棋若定，积极思考、认真研究，有针对性又有建设性地提出许多适合当今严峻形势的新理念、新思辨、新方法，既鼓舞了士气，又提供了方法；既有宏观战略，又讲微观战术。特别是他既能强化企业事业发展的预测力、对各种矛盾的承受力。又能强化对员工的动员力，与此同时还能不断创新，形成平衡力、掌控力，并且能开启在困难面前的再造力，这些都深得众企业家和教育界同行的赞赏和钦佩。

他对自己要求甚高，不论是自己企业的经营，还是对学员知识的传授、经验的分享，他都尽心、尽力、尽责。他关注时代进步、国家发展，在为国家建设以及经济发展添砖加瓦的同时，又将帮助本土中小企业做大、做强视为己任，充分展现了一名成功的企业家、教育家胸怀家国天下的风范和情操。

他的思想与理念，物化在他的著作之中，愿与更多的企业家和有志成为企业家的朋友们一起学习、分享。我愿为他的著作写序，并向广大读者推介。我相信，大家读过这些著作之后，会像我一样感到欣喜和受益良多。我想，这也是易发久先生最简单朴实的初衰了。

一个人的成功靠对他人的理解，靠知识，也靠机遇。读了《成功一定有方法》和《不是不可能》这两本书，能够帮助你把握机遇，增加成功的机会。——茅于轼著名经济学家

成功一定有方法，我们学习的方式本身也是我们学习成功的过程。愿所有爱学习的朋友都能从此书中得到有益的启示。——保育钧国务院参事室特邀研究员／中国民(私)营经济研究会顾问

《成功一定有方法》和《不是不可能》两书，系统地阐述了如何引导一个人走向成功的普遍使用的方法。书中的观点积极向上，所讲方法可操作性强。如果你认真按照这些方法去做，一定会有所收获。——刘永行东方希望集团董事长