乔健,历史学硕士,现任中国劳动关系学院靠前*流*作处长,副教授,硕士生导师,本院劳动关系学科带头人。兼任中国劳动和社会保障科学研究院特约研究员;中国劳动学会学术委员会委员;中国人力*源开发研究会劳动关系分会副会长;中国社会学会劳动社会学分会副会长;中国劳动经济学会常务理事。北京市高等学校教学名师。
图书 | 中国劳动关系报告(2019) |
内容 | 作者简介 乔健,历史学硕士,现任中国劳动关系学院靠前*流*作处长,副教授,硕士生导师,本院劳动关系学科带头人。兼任中国劳动和社会保障科学研究院特约研究员;中国劳动学会学术委员会委员;中国人力*源开发研究会劳动关系分会副会长;中国社会学会劳动社会学分会副会长;中国劳动经济学会常务理事。北京市高等学校教学名师。 内容简介 劳动关系问题,目前已经成为影响中国发展的较为突出的经济和社会问题。劳动关系问题不仅关系到企业的稳定和发展,而且直接关系到整个**和社会*稳定和发展。如何协调和稳定社会劳动关系,已经成为中国的当务之急。本书要求客观、系统地反映中国劳动关系的现状,以法律为依据,以促进社会公正和社会发展为基本出发点,以劳工权益保障为基本线索,以构建和谐劳动关系为目的,提出问题并发表评价建议。该书每一个专题的研究写作,对于该专题的历史、现状、特点、问题、对策、趋势等基本状况有一个概括而清晰的说明,并具有进行可持续研究的价值。 内容推荐 劳动关系问题不仅关系到企业的可持续发展、未来工作形态与劳动者权益保护, 而且关乎国家和社会的稳定与发展。当前, 伴随经济下行, 劳动政策趋向灵活化, 劳动关系形势更为复杂。探索构建中国特色和谐劳动关系和促进劳资合作, 已成为我国的当务之急。本书客观、系统地反映了当前中国劳动关系的现状。 |
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书名 | 中国劳动关系报告(2019) |
副书名 | |
原作名 | |
作者 | 乔健 |
译者 | |
编者 | 乔健 |
绘者 | |
出版社 | 社会科学文献出版社 |
商品编码(ISBN) | 9787520155922 |
开本 | 16开 |
页数 | 278页 |
版次 | 1 |
装订 | 平装 |
字数 | 270 |
出版时间 | 2019-10-01 |
首版时间 | 2019-10-01 |
印刷时间 | 2019-10-01 |
正文语种 | 汉 |
读者对象 | 普通大众 |
适用范围 | |
发行范围 | 公开发行 |
发行模式 | 实体书 |
首发网站 | |
连载网址 | |
图书大类 | 人文社科-社会科学-社会学 |
图书小类 | |
重量 | 430 |
CIP核字 | 2019202546 |
中图分类号 | F249.26 |
丛书名 | |
印张 | 17.75 |
印次 | 1 |
出版地 | 北京 |
长 | 238 |
宽 | 165 |
高 | 24cm |
整理 | |
媒质 | |
用纸 | |
是否注音 | |
影印版本 | |
出版商国别 | CN |
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