本书在编写上注重卫生事业管理的学科特点，重点阐述宏观卫生管理问题，与以往同类书籍编写的主要不同之处是删除了卫生事业各专业的微观管理部分，并建立了本学科的学科体系。这就使该书有了较好的科学性、系统性、实用性和可读性，既可作为卫生事业管理专业的本科生教材，也可作为研究生及各类卫生管理者的参考书。

本书是在广泛参考国内外有关卫生事业管理学的专著、教材和文献的基础上，经过系统的综合整理编著而成的。全书内容共分为12章，分别就卫生事业、卫生工作方针、全球卫生目标与策略、卫生组织、卫生服务市场、医疗卫生需求与供给、卫生服务评价、健康保险制度、卫生立法与监督、卫生人力评价、区域卫生规划、国外卫生事业管理等方面进行了阐述。与已往同类教材的不同是删除了卫生事业各专业的微观管理部分，并建立了本学科的学科体系。

为了配合教师教学，本书配备有内容完善的教学课件。

本书可作为卫生事业管理专业的本科生、研究生教材，也可作为各类卫牛管理者的参考书。

前言

第一章 绪论

 第一节 卫生事业管理学概述

 第二节 卫生事业

第二章 卫生工作方针

 第一节 卫生工作方针的演变和发展

 第二节 新时期卫生工作方针

第三章 全球卫生目标与策略

 第一节 全球卫生目标与策略的形成与发展

 第二节 人人享有卫生保健

 第三节 初级卫生保健

 第四节 全球卫生目标与策略的新进展

第四章 卫生组织

 第一节 卫生组织体系

 第二节 世界卫生组织简介

第五章 卫生服务市场

 第一节 卫生服务市场分析

 第二节 卫生服务市场机制

 第三节 政府在卫生服务中的作用

第六章 医疗卫生需求与供给

 第一节 医疗卫生需求

 第二节 医疗卫生服务的供给

第七章 卫生服务评价

 第一节 卫生服务评价概述

 第二节 卫生服务评价的内容

 第三节 卫生服务评价的方法

第八章 健康保险制度

 第一节 健康保险制度的形成与形式

 第二节 健康保险基金的筹集与支付

 第三节 健康保险需求

 第四节 健康保险市场经济关系

 第五节 医疗保险模式

第九章 卫生立法与监督

 第一节 卫生立法

 第二节 卫生监督

第十章 卫生人力评价

 第一节 卫生人员短缺与过剩

 第二节 卫生人员考核

 第三节 卫生人员聘任与培训

第十一章 区域卫生规划

 第一节 区域卫生规划概述

 第二节 区域卫生规划的编制

 第三节 区域卫生资源的配置

 第四节 区域卫生规划的实施与评价

第十二章 国外卫生事业管理简介

 第一节 美国卫生事业管理

 第二节 英国卫生事业管理

 第三节 德国卫生事业管理

 第四节 日本卫生事业管理

参考文献