都旭编著的《职场卷土重来》生动讲述了身处职场上需要注意的各种问题：压力面试的通关秘籍；新人站稳脚跟的四要素；什么样的老板绝对不能跟；会议中应该坐在什么位置；面对不同上司的不同战术；职场不能惹的七种人；职场十二种难有升值机会的人；谨防管理者的十大阴谋；危机公关的5S原则……本书必会对你的职场生涯有所助益！

都旭编著的《职场卷土重来》是继《职场进化手记》都旭又一力作，以民营公司为背景，以生动流畅的笔法将一个“公司新人”进化为“职场能人”的过程娓娓道来：从懵懵懂懂进入公司，到游刃有余的老员工；从头脑一片空白地接受第一项工作任务，到驾轻就熟地成为公司不可或缺的人才……《职场卷土重来》帮助不甘平庸的你立足职场！

CHAPTER 1：加薪攻坚战，跳槽也期待

 辞职路上的几大绊脚石

 什么样的老板绝对不能跟

 小草根也要有理想

 “鸡头”or“凤尾”

 压力面试的通关秘籍

 会议中，你会坐在什么位置？

 硝烟弥漫的领导层斗争

CHAPTER 2：职场硝烟弥漫，小心中流弹

 面对不同上司的不同战术

 到处都是暗箱操作

 新人站稳脚跟的四要素

 兵来将挡，水来土掩

 痛苦来自于职场价值观的错位

 有些人被开除是因为时机和运气

 职场不能惹的七种人

CHAPTER 3：办公室黑白道，潜伏是关键

 职场十二种难有升职机会的人

 为何忠臣不得善终

 谨防管理者的十大阴谋

 评估一下你的“职场身价”

 得罪人也是有成本的

 “橡皮”白领VS职业危机

 卷入职场谣言

CHAPTER 4：不鸣则已，见血封喉

 危机公关的5S原则

 峰回路转

 有些事慢慢浮出水面

 职场黑锅，你背还是不背？

 相信自己

夏蕾，26岁，本科历史，大学毕业后的第一份工作是在一家幼教公司里做编辑，本来只想解燃眉之急赚点银子讨生活，待日子稳定、时间充裕、路子宽阔后就骑驴找马，谁知竟歪打正着待足了四年，亲历公司日益壮大发展的全过程，曾任职编辑一年、编辑部主管一年、研发总监一年、项目总监一年。虽说日子小打小闹，却也算过得顺风顺水、风生水起。

可是，就从刚刚过去的那一分钟开始，她毅然决然地丢下了这一切，正式跨人无业游民的行列，成为众人眼中的“傻瓜蛋”一枚。

没错，在外人看来，公司最难最穷的时候你都忠肝义胆不离不弃，现在业绩蒸蒸日上，你又混到了总监的位置，没事还玩什么辞职?在这里顺风顺水地做下去，权力越来越大，工作越来越轻松，薪水越来越丰厚，“小弟”数量越来越壮观……这时候辞职简直就是脑袋被驴踢了，你以为你出去会有这么好的起点和待遇吗?别吃饱了撑的瞎折腾，老老实实享受这“多年媳妇熬出来”的“婆”吧!

仿佛“辞职”这个行为对于夏蕾来说，就只剩下“矫情”、“不知自己几斤几两”这些许内涵。可实际上，辞职也是如人饮水，冷暖自知。

但凡正常人是不会闲着没事以跳槽为乐趣的，这甚至是一件有着密切心理活动甚至是复杂化学反应的事。你一定有无数理由和动机，比如发展空间太小，比如薪水太低，比如领导层斗争太激烈，比如公司制度太不人性化，比如加班太多，比如顶头上司太没人性，比如同事太难相处，比如工作内容太过乏味，比如生活缺乏激情，比如跟同事谈了恋爱……

夏蕾的离职理由并不属于上述任何一种，细说起来也有点狗血：工作四年，才被视为长辈和恩师的老板陈伟民性骚扰，说出去肯定被扣个“通奸多年、利益纠纷、反咬一口”之类的罪名。

女人嘛，但凡升职快、受老板重用，都有跟老板睡同一张床的嫌疑，同事们或嫉妒或八卦或猜疑，总有些风言风语传到夏蕾耳朵里。夏蕾身正不怕影子斜，今天的地位和权力绝对是过去四年没Et没夜工作、遇到困难第一个冲在前头、把公司当家看、把项目当事业做、把产品当孩子疼换来的。

都说谣言止于智者，你要是真拉下脸去跟他们解释，就真成了“理亏急于掩饰、掩饰等于故事”了，夏蕾索性当作没听见，只用行动和业绩说事。可她万万没有想到，被她视为偶像和尊长的陈老板竟然真的动了歪念头。

那是在一次出差，两人跟代理商吃饭、周旋，好不容易回到酒店已是半夜，陈老板以讨论策略为由，赖在夏蕾的客房迟迟不肯离去，身体还越靠越近。夏蕾起初并没有察觉，准确地说，是察觉了，只是没往别的地方想，毕竟共事四年，要是真有啥事，估计孩子都能打酱油了。

陈老板见夏蕾没有对自己的接近表示出任何反感，胆子骤然大了起来，他猛地抱住夏蕾，嘴里腻歪歪地说：“夏蕾，我真是太喜欢你了。”

夏蕾吓了一跳，困意瞬间化作额头的冷汗，整个人都怔住了，脑海里的思绪绕了个山路十八弯，“性骚扰”这个词骤然浮现。她使劲想要推开陈老板，却没能推开半分，不禁有些急了：“陈总，你先放开我。”

陈老板微微低下头，鼻息打在夏蕾的额头，让她起了一身鸡皮疙瘩。陈老板说：“难道你不喜欢我吗?”

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