本书论述了现代企业组织的管理者应具备的素质和才能。作者认为一个企业要有绩效,首先是管理者的工作要有效率。管理者要做到卓有成效,光靠天资聪明、工作努力是不够的,还要有创造力、创新精神和组织能力,要善于利用时间、人才以及其他资源、要善于决策。
图书 | 卓有成效的管理者/德鲁克管理学著作译丛 |
内容 | 内容推荐 本书论述了现代企业组织的管理者应具备的素质和才能。作者认为一个企业要有绩效,首先是管理者的工作要有效率。管理者要做到卓有成效,光靠天资聪明、工作努力是不够的,还要有创造力、创新精神和组织能力,要善于利用时间、人才以及其他资源、要善于决策。 目录 前言 1、卓有成效是可以学到的 2、掌握自己的时间 3、我能作哪些贡献 4、如何充分发挥自身的优势 5、重要的事情先做 6、决策的要素 7、有效的决策 8、结论:必须学会卓有成效 试读章节 管理者必须要讲工作效率。“使某项工作产生效益”与“完成某项工作”毕竟是近义词。不管他在什么样的机构里工作,不管他是在企业里或是在医院里,在政府机构里或是在工会里,在大学里或是在军队里,作为管理者他首先必须要按时做完该做的事情,那就是说他必须要有工作效率。 |
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书名 | 卓有成效的管理者/德鲁克管理学著作译丛 |
副书名 | |
原作名 | |
作者 | (美)彼得·德鲁克著//孙康琦译 |
译者 | |
编者 | |
绘者 | |
出版社 | 上海译文出版社 |
商品编码(ISBN) | 9787532722426 |
开本 | 32开 |
页数 | 180 |
版次 | 1 |
装订 | 平装 |
字数 | 136 |
出版时间 | 1999-04-01 |
首版时间 | 1999-04-01 |
印刷时间 | 1999-12-01 |
正文语种 | 汉 |
读者对象 | 普通成人 |
适用范围 | |
发行范围 | 公开发行 |
发行模式 | 实体书 |
首发网站 | |
连载网址 | |
图书大类 | 经济金融-经济-企业经济 |
图书小类 | |
重量 | 0.17 |
CIP核字 | |
中图分类号 | |
丛书名 | |
印张 | 6 |
印次 | 2 |
出版地 | 上海 |
长 | |
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高 | 8 |
整理 | |
媒质 | 图书 |
用纸 | 普通纸 |
是否注音 | 否 |
影印版本 | 原版 |
出版商国别 | |
是否套装 | 单册 |
著作权合同登记号 | |
版权提供者 | |
定价 | |
印数 | 8000 |
出品方 | |
作品荣誉 | |
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一句话简介 | |
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作者简介 | |
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文摘 | |
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